本报讯（通讯员张铃洁）为加强基层员工与公司管理层的有效沟通，切实帮助广大员工解决工作和生活中的实际问题，营造良好的企业文化，公司于2013年9月25日在行政楼五楼会议室召开年度员工座谈会。集团公司总裁许尔明带领公司高层领导亲临座谈会现场，零距离倾听员工的心声。
　　整个员工座谈会在轻松活跃的气氛中进行。 十五位员工代表就自己的工作情况和感想作了积极发言，并以各自部门为主体，针对公司后勤管理、薪酬福利、工作环境、生产设备等大家所关心的问题展开了热烈的讨论与沟通，许总和各高层代表对员工的提问做了详尽的答复。对于不能当场解决的建设性意见，也一一作了记录，并承诺在会后积极进行追踪解决。
　　这次员工座谈会，也是贯彻中央关于牢固树立宗旨意识和马克思主义群众观点，切实改进工作作风的实际行动，它搭起了企业与员工的沟通桥梁。通过此次座谈会，增进了企业和员工之间的相互理解和支持，对企业的发展也将有积极的促进作用。